“El gigantesco movimiento de los trabajadores del sector público derrotó la estrategia de las autoridades económicas de intentar descargar directamente sobre los trabajadores las consecuencias de la crisis” señaló hoy el economista Hugo Fazio, al evaluar los resultados de la negociación del sector público que incluyó una paralización de labores.
El especialista señaló que la autoridad económica, durante la negociación, buscó privilegiar “unilateralmente supuestos objetivos antiinflacionarios, cuando la gran tarea de hoy es tratar de frenar la caída de la demanda interna, la cual se acentúa al disminuir las remuneraciones reales”
Ya es conocido el reciente informe de la Oficina Internacional del Trabajo, que establece que, los salarios reales han tenido una irrisoria mejoría en los últimos años. Cuestión que en nuestro país es evidente: en los periodos de crecimiento económico, los salarios reales han aumentado muy por debajo del nivel de crecimiento. “Si se considera toda la década se producen disminuciones reales en dos momentos, 2000 y 2007, con un mejoramiento promedio general en el lapso 2000-2008 inferior al 1%” señala el economista.
Hugo Fazio, indica en su ya tradicional carta económica semanal que “la mantención de esta tendencia de reducción en los salarios reales es la propiciada por las organizaciones del gran empresariado”, para luego ejemplificar la postura de los empresarios con declaraciones del secretario general de la Sociedad de Fomento Fabril, Andrés Concha, quien señaló: en el escenario que sea difícil ajustar por remuneraciones, el ajuste se produce por la vía de reducciones de gastos. Y si esto no es suficiente –enfatizó- el último recorte lo constituyen las desafiliaciones.
La opinión del empresariado, en que se anuncian eventuales despidos, señala claramente el impacto que está teniendo y tendrá en nuestro país la crisis financiera mundial.
RFC
El especialista señaló que la autoridad económica, durante la negociación, buscó privilegiar “unilateralmente supuestos objetivos antiinflacionarios, cuando la gran tarea de hoy es tratar de frenar la caída de la demanda interna, la cual se acentúa al disminuir las remuneraciones reales”
Ya es conocido el reciente informe de la Oficina Internacional del Trabajo, que establece que, los salarios reales han tenido una irrisoria mejoría en los últimos años. Cuestión que en nuestro país es evidente: en los periodos de crecimiento económico, los salarios reales han aumentado muy por debajo del nivel de crecimiento. “Si se considera toda la década se producen disminuciones reales en dos momentos, 2000 y 2007, con un mejoramiento promedio general en el lapso 2000-2008 inferior al 1%” señala el economista.
Hugo Fazio, indica en su ya tradicional carta económica semanal que “la mantención de esta tendencia de reducción en los salarios reales es la propiciada por las organizaciones del gran empresariado”, para luego ejemplificar la postura de los empresarios con declaraciones del secretario general de la Sociedad de Fomento Fabril, Andrés Concha, quien señaló: en el escenario que sea difícil ajustar por remuneraciones, el ajuste se produce por la vía de reducciones de gastos. Y si esto no es suficiente –enfatizó- el último recorte lo constituyen las desafiliaciones.
La opinión del empresariado, en que se anuncian eventuales despidos, señala claramente el impacto que está teniendo y tendrá en nuestro país la crisis financiera mundial.
RFC
